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xenibus stellt sich vor
Die Inhalte der angebotenen Kurse beruhen auf Erfahrungen aus über 20 Jahren Praxis.
Daher liegt der Schwerpunkt der Seminare und Workshops auf der Anwendbarkeit des vermittelten Wissens.
Der Praxisbezug wird über einen hohen Anteil praktischer Übungen in den Seminaren hergestellt.
Daher ist es auch möglich, aktuelle Aufgabenstellungen in firmeninterne Seminare einzubringen.
Kreativität sehen wir als Basis für alles was wir tun.
Sie macht den Beruf interessant, gibt dem Hobby mehr Inhalt, ermöglicht Privat neue Perspektiven und stärkt auf allen Ebenen das Selbstbewußtsein.
Wie das funktioniert!? Dazu gibt es hier! Anregungen.
Mediation ist mehr als nur eine Technik zur Lösung einer Konfliktsituation. Aber genau hier bietet Mediation große Vorteile gegenüber den üblich angewendeten Verfahren.
Und die Mediationsseminare beschränken sich nicht nur auf die Vermittlung von Mediationstechniken!
Mehr dazu erfahren sie hier!
Diversität begleitet uns überall. Mal wird sie als die moderne Art des Lebens , als Individualismus gepriesen. Mal dient sie als Schreckgespenst und steht für nicht zu beherrschendes Chaos und Zukunftsangst.
Wie damit umgehen?
Erste Denkanstöße hier!
Thomas Stolle
studierte Industrial Design an der Hochschule für Gestaltung in Offenbach.
Nach seinem Diplom Anstellung in der Marketingabteilung eines mittelständischen Industrieunternehmens und in Werbeagenturen.
1993 gründete er zusammen mit einem Partner ein Unternehmen für Computer-Netzwerktechnik.
1997 Wechsel in die freiberufliche Tätigkeit als IT-Berater, in der er als Team- und Projektleiter tätig war.
Seit 2000 gibt er parrallel zu seiner IT-Tätigkeit technische Seminare und Seminare zur Personalentwicklung.
Die Schwerpunkte lagen auf Kommunikation, Konfliktmanagement, Mediation und Kreativität.
2008 folgte die Zertifizierung für Mediation und als Mediatorentrainer.
2015 - 2019 nimmt er ein Engagement als bildender Künstler auf einem Kreuzfahrtschiff an.
Seine Erfahrungen während dieser Zeit und die Zusammenarbeit mit bis zu 50 verschiedenen Nationen finden nachhaltigen Einfluß auf seine Arbeit.
